FORMATION & DEVELOPPEMENT

SV FORMATIONS

REGISTRE PUBLIC D’ACCESSIBILITE

SV FORMATIONS

FEUILLET DE SENSIBILISATION

AU HANDICAP

ORGANISME DE FORMATION

Nom de l’organisme : SV FORMATIONS

Date : 01/06/2026

Version : JUIN 2026

 

1. NOTRE ENGAGEMENT

L’organisme de formation s’engage à garantir un accueil inclusif, respectueux et adapté à toutes les personnes, y compris celles en situation de handicap.

Notre objectif est de permettre à chaque apprenant de suivre sa formation dans les meilleures conditions possibles, en tenant compte de ses besoins spécifiques.

 

2. QU’EST-CE QUE LE HANDICAP ?

Le handicap peut prendre différentes formes :

  • Handicap moteur (mobilité réduite)
  • Handicap sensoriel (auditif ou visuel)
  • Handicap psychique
  • Handicap cognitif (troubles DYS, troubles de l’attention)
  • Maladies invalidantes ou chroniques
  • Situation de handicap temporaire

Le handicap n’est pas toujours visible.

 

3. NOTRE APPROCHE

Nous adoptons une démarche basée sur :

  • L’écoute des besoins individuels ;
  • L’adaptation des modalités pédagogiques ;
  • La recherche de solutions personnalisées ;
  • La confidentialité des informations ;
  • L’égalité des chances dans l’accès à la formation.

 

4. AMÉNAGEMENTS POSSIBLES

Selon les besoins identifiés, nous pouvons proposer :

Pédagogiques

  • Supports adaptés (police agrandie, version numérique, audio)
  • Reformulation des consignes
  • Temps supplémentaire pour les exercices et évaluations
  • Accompagnement individualisé

Organisationnels

  • Horaires adaptés
  • Formation à distance possible
  • Rythme de formation aménagé
  • Pauses supplémentaires

Techniques

  • Sous-titrage des vidéos
  • Utilisation d’outils numériques adaptés
  • Accessibilité des plateformes de formation

 

5. VOTRE INTERLOCUTEUR HANDICAP

Un référent handicap est disponible pour vous accompagner avant et pendant la formation.

Référent handicap :

Nom : MME SOLER VIRGINIE

Fonction : GERANTE / REFERENT HANDICAP

Téléphone : 06 22 00 40 01 OU 04 94 86 41 16

E-mail : svformations@hotmail.fr ou contact@sv-formations.fr

 

6. QUAND PARLER DE VOTRE SITUATION ?

Nous vous invitons à nous informer :

Cela permet d’anticiper les adaptations nécessaires.

 

7. CONFIDENTIALITÉ

Toutes les informations transmises sont strictement confidentielles.

Elles sont utilisées uniquement pour mettre en place les aménagements nécessaires à votre formation.

 

8. PARTENAIRES HANDICAP

Si besoin, nous pouvons nous appuyer sur des partenaires spécialisés tels que :

  • Agefiph
  • Cap Emploi
  • MDPH
  • France Travail

 

9. VOUS AVEZ UNE QUESTION ?

Nous sommes à votre disposition pour toute information ou demande d’aménagement.

Contact :

📧 svformations@hotmail.fr ou contact@sv-formations.fr

📞 06 22 00 40 01 OU 04 94 86 41 16

 

MESSAGE IMPORTANT

Parler de son handicap n’est pas une obligation, mais cela permet de mieux vous accompagner et de sécuriser votre parcours de formation.

 

FEUILLET DE SENSIBILISATION AU HANDICAP

🌟 Le handicap : parlons-en !

Une personne avant tout

Le handicap ne définit pas une personne. Chacun possède des compétences, des talents, des projets et des aspirations.

Quelques chiffres

  • Environ 80 % des handicaps sont invisibles.
  • Le handicap peut être présent dès la naissance ou survenir à tout moment de la vie.
  • Il peut être moteur, sensoriel, mental, psychique, cognitif ou lié à une maladie invalidante.

 

🧍‍♂️ Figurine de sensibilisation

Découpez et utilisez la figurine ci-dessous pour animer les échanges.

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La figurine représente :

✔ Une personne en situation de handicap visible ou invisible.

Activité proposée

Invitez les participants à écrire autour de la figurine :

  • Ce que la personne peut faire
  • Les obstacles qu’elle peut rencontrer
  • Les solutions pour favoriser son inclusion
  • Les attitudes positives à adopter

 

💡 Les bonnes pratiques

À faire

✅ Demander avant d’aider

✅ S’adresser directement à la personne

✅ Respecter son autonomie

✅ Utiliser un langage inclusif et bienveillant

✅ Favoriser l’accessibilité des espaces et des informations

À éviter

❌ Faire des suppositions sur les capacités de la personne

❌ Parler à son accompagnant à sa place

❌ Infantiliser ou surprotéger

❌ Réduire la personne à son handicap

 

🤝 Ensemble pour l’inclusion

L’inclusion est l’affaire de tous. Chacun peut contribuer à construire un environnement accessible, respectueux et accueillant.

Le handicap n’empêche pas de réussir. Ce sont souvent les barrières de l’environnement qui limitent la participation.

 

Slogan

« Voyons la personne, pas le handicap. »

📌 Nom de l’organisme : SV FORMATIONS

📅 Date de l’action : JUIN 2026

👤 Contact : MME SOLER VIRGINIE / REFERENT HANDICAP

FEUILLET DE SENSIBILISATION AU HANDICAP

Démarche Qualiopi – Accueil et accompagnement des personnes en situation de handicap

 

🎯 Objectif

Dans le cadre de notre démarche qualité et conformément aux exigences de la certification Qualiopi, nous nous engageons à garantir l’accessibilité de nos formations à tous les apprenants, y compris les personnes en situation de handicap.

 

🧍 FIGURINE DE SENSIBILISATION

Utilisez cette figurine comme support d’échange lors des réunions, formations ou actions de sensibilisation.

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Cette personne peut être concernée par :

☐ Un handicap moteur

☐ Un handicap visuel

☐ Un handicap auditif

☐ Un handicap cognitif (dyslexie, dyspraxie, etc.)

☐ Un handicap psychique

☐ Une maladie invalidante

☐ Un handicap invisible

 

🌍 L’INCLUSION : L’AFFAIRE DE TOUS

Quelques principes essentiels

✔ Accueillir chaque personne sans préjugé

✔ Identifier les besoins spécifiques dès l’inscription

✔ Adapter les modalités pédagogiques lorsque cela est nécessaire

✔ Garantir l’accessibilité des locaux et des supports

✔ Favoriser l’égalité des chances dans les apprentissages

 

💬 Comment réagir ?

À faire

✅ Demander à la personne quels sont ses besoins

✅ Respecter son rythme d’apprentissage

✅ Utiliser des supports accessibles

✅ Préserver la confidentialité des informations

✅ Orienter vers le référent handicap si besoin

À éviter

❌ Faire des suppositions sur les capacités de la personne

❌ Stigmatiser ou isoler

❌ Parler à sa place

❌ Minimiser les difficultés rencontrées

 

🏫 Engagement de l’organisme de formation

Notre organisme s’engage à :

  • Informer les apprenants sur les dispositifs d’accompagnement existants.
  • Désigner un référent handicap.
  • Étudier les besoins d’adaptation avant l’entrée en formation.
  • Mettre en œuvre des solutions adaptées dans la mesure de nos possibilités.
  • Collaborer avec les partenaires spécialisés lorsque nécessaire.

 

📞 Référent Handicap

Nom : MME SOLER VIRGINIE

Téléphone : 06 22 00 40 01 OU 04 94 86 41 16

E-mail : svformations@hotmail.fr ou contact@sv-formations.fr

 

✍️ Message de sensibilisation

Le handicap ne limite pas les compétences. L’accessibilité et l’adaptation permettent à chacun de développer son potentiel.

Ensemble, construisons une formation accessible à tous.

Publié le 09 juin 2026

 

FINANCEMENTS DISPONIBLES

QUALITE & ACCESSIBILITE

FRANCE TRAVAIL
agefis
Chambre des métiers et de l'artisanat
Chambre des métiers et de l'artisanat
CERTIFIE QUALIOPI

La certification qualité a été délivrée au titre de la catégorie d'action suivante : ACTIONS DE FORMATION

ACCESSIBILITE

Nos formations sont accessibles aux personnes en situation de handicap

SV Formations
2053, Route de Bras - 83143 LE Val

SIret : 504 981 606 00024
NAF 8559A - N° 93 13 130 80 13